年湖南省高速公路交通警察局常德支 [复制链接]

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为切实加强高速公路交通安全管理工作，优化交通环境，预防道路交通事故，确保常德高速公路交通有序、畅通，根据工作需要，湖南省高速公路交通警察局常德支队面向社会公开招聘警务辅助人员（简称“辅警”）。现将有关事宜公告如下：

一、招聘计划

招聘警务辅助人员4名

二、招聘条件

1.政治条件。具有中华人民共和国国籍，拥护社会主义和中国共产党的领导，拥护宪法，遵纪守法，作风正派，具有良好的政治素质。服从管理，热爱高速公路公安交通管理事业。

2.年龄条件。年龄为23周岁至35周岁(即年1月1日至年12月31日之间出生)。

3.身体条件。身心健康，符合《公务员录用体检通用标准》。男性身高cm以上，女性身高cm以上，双眼矫正视力均不低于4.8，五官端正，无传染性疾病(参照人民警察体检标准)。

4.文化、专业技能等其他条件。勤务辅警须具有C1及以上驾驶证。勤务辅警和文职辅警必须具有大专以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力和身体条件，具有良好的语言表达能力和沟通能力,具备基本计算机知识和操作技能。

5.报考人员要求具有常德(含各市、县、区)户籍，或常住地在常德地区。招聘后分配到常德市境内高速大队工作。

6.在同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶、退役优秀士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类院校毕业生等；具有计算机专业，A2以上驾驶证、文秘岗位基础技能等具有岗位所需专业资质和专门技能的人才在符合所需条件的基础上优先录取。

7.具有报考职位所要求的其他资格。

有下列情形之一者，不得报考：

(1)本人及家庭成员或近亲属受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(2)本人或者家庭成员、直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家政治安全活动的;

(3)本人受过行政拘留、收容教养、收容教育等或者有吸毒史或本人有过酒驾、无证驾驶机动车等严重交通违法的;

(4)被国家机关、企事业单位开除公职或者辞退或曾因违反单位管理规定而解除劳动合同的;

(5)有较为严重的个人不良信用记录或其他不适合从事警务辅助工作的情形。

三、招聘程序

(一)报名和资格审查

报名比例须达到1：2方可开考，达不到比例适度缩减招聘人数。

1.报名日期：年7月9日至7月16日，工作时间：08:00-12:00、15：00-18:00(星期六、星期日除外);

2.报名地点：高警局常德支队办公楼三楼办公室(常德市武陵区柳叶大道西段河洑镇岩桥小区对面高速警察常德支队)

3.报名办法：现场报名，报名时请携带本人身份证、户口簿、学历证书、驾驶证、复员(退伍)证等原件及复印件、二寸免冠照片3张。

4.资格初审：填写报名登记表，并进行资格审查。经审查不具备报考条件的，取消其考试资格；资格审查合格现场领取准考证。

5.考生凭准考证和身份证参加笔试、体能测试和面试。报考人员考试期间食宿、交通等费用自理。

(二)笔试、体能测试、面试及吸毒检测

1.笔试：年7月19日15：30-17：00，时间为90分钟，总分分，主要内容为时事政治、公共基础知识和《中华人民共和国道路交通安全法》等法律基础知识。笔试地点：高警局常德支队河洑大队3楼会议室。

2.体能测试：年7月20日9时，内容：0米中长跑、4×10米折返跑、纵跳摸高。(参照招录人民警察体能测试标准)

男性：0米中长跑，30岁以下合格成绩为4分25秒，30岁以上合格成绩为4分35秒；

4×10米折返跑，30岁以下合格成绩为13秒1，30岁以上合格成绩为13秒4。

纵跳摸高2.65米。

女性：米中长跑，30岁以下合格成绩为4分20秒，30岁以上合格成绩为4分30秒；

4×10米折返跑，30岁以下合格成绩为14秒1，30岁以上合格成绩为14秒4。

纵跳摸高2.3米。

体能测试地点：常德市警官培训中心。遇雨天另行通

3.面试：按照招聘计划数1：1.5的比例，根据笔试成绩按高到低的顺序和体能测试的情况确定面试人选。面试对象确定后，工作人员将在7月20日24时之前通知到位。面试主要考察应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力，面试采取百分制，时间不超过4分钟，成绩当场公布(时间：年7月21日9：00-12：00;地点：高警局常德支队五楼会议室)。

面试结束后，3日内入围对象名单将通知考生，并在高警局常德支队办公楼张榜发布。

(三)体检

参照人民警察招录体检标准进行，按照招聘岗位计划数1：1的比例，根据综合成绩(笔试60%，面试40%)从高分到低分确定体检人选(综合成绩相同的，以笔试成绩高的列前)。体检时间：年7月22日。根据工作安排，适时开展涉毒尿检。

(四)政审

体检合格的同志将进入政审环节，政审由本人户口所在地公安派出所开具有关证明材料。

体检、政审合格的人员确定为拟招聘对象和预备人选。因体检或政审不合格及其他原因出现招聘职位有空缺的，按综合成绩由高到低顺序可依次递补。

（五）录用

根据考试、体能测试、体检、政审结果，经招聘单位研究，择优选择拟出录用人员名单，张榜进行公示，公示时间为7个工作日（举报投诉电话-）。公示期满后，没有接收问题反映或反映的问题不影响聘用，依法建立劳动关系，试用期为2个月。试用期满，经考核合格的正式聘用。

四、薪酬待遇

聘用人员的薪酬待遇由财政全额保障，按照常德市标准购买五险一金。试用期工资为元/月。试用期满后，根据工作绩效，月工资在-元不等（含五险一金，伙食补贴等），同时免费发放服装，提供食宿。

五、日常管理

辅警招聘后分配到湖南省高速公路交通警察局常德支队各大队工作，采取驻队和半军事化管理模式，驻队期间原则上24小时不能离开工作地，特殊情况必须请假，驻队期间与民警一同食宿，食宿费用由所在单位统一开支，无需个人承担。

辅警根据岗位特点上班实行特殊工时制，原则上每月休息8天，一次或两次休完，上下班的交通费自理。辅警参加工作满1年后可以享受年休假。其余未明事项按《中华人民共和国劳动法》和单位规章制度等有关规定办理。

报名

湖南省高速公路交通警察局常德支队政工纪检室：

李警官-

驻常德支队纪检组监督

铁警官-

特此公告

湖南省高速公路交通警察局常德支队

年7月9日

来源：常德高速警察

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